Nachhaltiges Personalmanagement
![Bernhard Patter, Gründer diavendo](https://servitex.de/wp-content/uploads/Bernhard-Patter-682x1024.jpg)
Nachhaltiges Personalmanagement: In der Hotellerie kostet ein Mitarbeiterwechsel mindestens € 10.000.
Wäschereiverbund startet Mitarbeiterkampagne: Wertschätzung für die Helden hinter den Kulissen der Hotellerie
![Marius-Alin Celmare, Machienenbediener Fliegel Nord Textilservice GmbH & Co. KG](https://servitex.de/wp-content/uploads/DSC_9012-Servitex_Fliegel_Nord_Marius-Alin-Celmare-Machienenbediener-aus-Rumaenien-3-1024x681.jpg)
Servitex setzt seit der Gründung auf eine nachhaltige Gestaltung der Mitgliedsbetriebe. Im Rahmen dieses Engagements soll nun auch das Employer Branding der Wäschereibetriebe weiter gestärkt werden.
Wie die richtige Führung das Gastgewerbe verändern kann
![Prof. Dr. Sandra Rochnowski und Studierende der Hochschule für Wirtschaft & Recht Berlin](https://servitex.de/wp-content/uploads/Prof.-Dr.-Sandra-Rochnowski-und-Studierende-der-Hochschule-fuer-Wirtschaft-Recht-Berlin.jpg)
Was ist das Geheimnis erfolgreicher Führung?
Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Employer Branding: Servitex setzt auf eigenen wissenschaftlichen Beirat
![Teilnehmende der Sitzung des Wissenschaftlichen Beirats von Servitex: Fritz Dickamp, BSc, Rolf Slickers, Prof. Dr. h.c. Stephan Gerhard, Wolf-Thomas Karl, MBA, Dr. Geert Böttger, Prof. Dr. Sandra Rochnowski und Dipl. Ing. Rolf Heimann.](https://servitex.de/wp-content/uploads/Servitex_Beirat-1024x768.jpg)
Der Verbund textiler Dienstleister für die Hotellerie erarbeitete mit Unterstützung von Wissenschaftlern aus verschiedenen Fachbereichen Lösungsansätze für aktuelle Fragestellungen der Wäschereien.
Das „S“ in ESG – eine Reporting-Grundlage der Europäischen Union zum Thema Nachhaltigkeit – ist leider noch stumm!
![](https://servitex.de/wp-content/uploads/Sascha-Dalig-1024x684.jpg)
ESG, die ab 2024 viele Unternehmen betrifft. Sie werden berichten müssen, welche Anstrengungen sie unternehmen, um den Vorgaben der EU in Bezug auf Ecological (Ökologisch), Social (Sozial) und Governance (Lenkung, Führung) gerecht zu werden.